10月19日下午，特安吶公司黨支部召開會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)三七科技黨委書記、董事長黃波在三七科技四季度工作推進(jìn)會上的講話，并對下步工作進(jìn)行安排部署。公司黨支部書記、副董事長、常務(wù)副總經(jīng)理鄒慧寧主持會議并講話，公司總經(jīng)理劉加強(qiáng)及領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部共25人參加會議。

      會議全文傳達(dá)了黃波在2023年四季度工作推進(jìn)會上的講話——認(rèn)真總結(jié) 鼓足干勁 全力以赴確保年度任務(wù)完成。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層干部代表結(jié)合工作實際，對標(biāo)對表作討論發(fā)言。大家紛紛表示，黃波書記的講話既肯定了成績，更是指出了公司三季度存在的突出問題，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部思想上存在的問題。要按照要求，切實從思想認(rèn)識進(jìn)一步提升入手，以“無我”“無名”的奉獻(xiàn)精神，以沖刺沖鋒、決戰(zhàn)決勝的姿態(tài)，咬定目標(biāo)不放松全力沖刺四季度，完成全年各項工作目標(biāo)。

      鄒慧寧要求，一是抓好三七科技四季度各項安排部署的貫徹落實。始終做到緊跟三七科技黨委的步伐，切實做到思想上統(tǒng)一，行動上同步，落實上同力。貫徹上緊跟緊隨，落實上不折不扣，執(zhí)行上堅定堅決，確保三七科技黨委決策部署件件落地、條條落實。二是持續(xù)抓好干部職工思想工作保落實。從公司領(lǐng)導(dǎo)班子到干部員工，思想認(rèn)識上普遍存在黃波書記指出的各種問題。要牢固樹立“無我”和“無名”的意識，切實做到為了公司和員工利益無私，面對各種困難挑戰(zhàn)無畏，為公司奉獻(xiàn)自己。三是認(rèn)真推動管理問題的解決。針對公司管理中存在的人才結(jié)構(gòu)、職級及績效機(jī)制調(diào)整、加強(qiáng)宣傳工作及內(nèi)控體系建設(shè)、完善內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制等問題，切實拿出解決的工作計劃并落實。四是切實完成全年既定目標(biāo)。繼續(xù)推動“沖刺四季度，奮戰(zhàn)100天”工作方案，確保全年生產(chǎn)計劃完成。與三七科技銷售部緊密對接，解決生產(chǎn)計劃不科學(xué)和插單生產(chǎn)的問題。同時，確保自動包裝生產(chǎn)線技改，血塞通顆粒委托加工，降本增效，燈盞花素片、板藍(lán)根顆粒等恢復(fù)生產(chǎn)，通過國家高新技術(shù)企業(yè)申報等重點工作如期完成。